【48812】中英文简历对照「高管篇」

  一份精心制造的双语简历，不仅能展现求职者的专业素质和丰厚经历，更能凸显其国际化视界和跨文化交流才能，本文精选了一份中英文对照简历事例，一起，幻主简历网还供给精巧简历模板以及简历在线制造东西，欢迎各位学习与参阅。

  1.帮忙总司理抓好酒店战略性的重大问题和根本性的作业(运营战略、办理组织、选人用人等)，有用地做好技术性的日常作业(方案、指挥、和谐、操控、鼓励、查核等），确保酒店各项目标的完结；

  4.查看、督导各级办理人员的作业，和谐酒店各部分之间的联系，掌管举行每周作业例会；

  6.坚持和展开酒店与各界杰出的公共联系，建立和进步酒店的形象，开辟酒店的运营事务；

  7.亲身招待VIP(要人、贵宾），代表酒店对其表明热烈欢迎并供给特别的照料和优惠；

  8.不定时与客人会晤，了解客人的投诉和客人反映的各种定见，作为改进、进步办理和服务水平的参阅；

  10.尽力改进作业条件,做好劳动保护和环境保护作业，不断改进职工的作业环境和生活条件,加强酒店的安全保卫作业。

  时刻：20xx.5-20xx.9 企业称号：广州幻主简历有限公司职位称号：运营总监DOO

  1、帮忙总司理建立酒店的运营办理方针、展开趋势、组织机构和完善酒店的长远规划及年度运营方案；

  2、查看和督导各级办理人员的作业，和谐酒店各部分之间的联系，掌管举行每周作业例会；

  3、展开调查研究剖析酒店运营办理状况，随时搜集同行业和商场信息，制定客源商场的开发方案，为总司理的决议方案当顾问；

  4.监督房务部各部分的作业流程和服务的质量，确保其严厉依照酒店和部分的各项规章制度和岗位流程，以使到达必定的要求确保酒店的名誉;

  5.催促、辅导、查看前厅部及管家部的办理人员履行岗位责任制和执行各项方针、方针与方案的状况，并定时向总司理提出干部任免和职工奖惩方面的定见和主张;

  7.遇到客户投诉，及时采纳比较有用办法尽力消除不良影响，保护酒店的杰出形象; 8.巡视检查前厅部和客房所担任办理的区域，并做好记载，如发觉缺点及时进行改正;

  9.与其他部分做好交流作业，与部属司理做好交流和合作作业，确保作业能有用有序进行;

  做好整个前台的招待作业，合理的组织每个班次的作业，跟进并处理当天需跟进处理的问题，回答客人的疑难问题，协助前台新搭档给好的供给给客人优质的服务，及时传达上级领导的指示。